Analista de Desenvolvimento Social

Localização

O que você irá fazer:

Apoiar e acolher os colaboradores através de atendimento social individualizado para enfrentamento de problemas relacionados ao trabalho ou vida pessoal (Matriz e Filiais) , Acompanhar/apoiar colaboradores em casos sociais graves (tragédias e catástrofes dando suporte às vítimas diretas ou indiretas (familiares), Acompanhamento e monitoramento dos Programas de Saúde (Viva Melhor), Planejar divulgar e executar as Campanhas de Promoção e Prevenção à Saúde da Medicina do Trabalho na Matriz e Filiais, Acompanhamento dos sinistros do seguro de vida – resgate do seguro de aposentados por invalidez, por óbito de colaboradores e cônjuges, Acompanhamento dos colaboradores hospitalizados e afastados pelo INSS através de visitas hospitalares quando necessário e monitoramento via telefone, Atender e acompanhar os colaboradores com deficiência (PCD) e promover ações de Inclusão Social e Diversidade, Orientação para liderança no enfrentamento de conflitos na equipe e em relação à questões comportamentais de seus liderados, Orientar os colaboradores acerca das normas sociais e de conduta ética mediando conflitos quando necessário, Apoio às médicas nos consultórios em casos de surtos e crises de ansiedades. Bem como acompanhamento de afastamentos previdenciários em casos de acidente de trabalho e CID F (saúde mental).

O que você precisa saber:

Formação: Serviço Social. Experiência: Ter atuado com serviço social em empresa ou hospital. Pacote Office

Sobre o Grupo Selpe

Hoje há muito além do que soluções em gestão de pessoas, recrutamento e seleção. Nós acreditamos no desenvolvimento de pessoas e em um processo seletivo que seja simples, extremamente eficiente e executado com o máximo de qualidade. Entregamos profissionais com capacidades e habilidades de evoluírem dentro das companhias, agregando valor e desenvolvendo todo o negócio de nossos clientes. Para isso, investimos nossos esforços em adquirir e desenvolver em novas tecnologias, conquistar parcerias estratégicas e desenvolver um ambiente que permita surgir o principal: inovação. Todo este trabalho alinhado ao fato de sermos um dos pioneiros no Brasil na terceirização de serviços de Recrutamento e Seleção nos permitiram conquistar mais de 50 anos de experiência acumulada.

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