Atividades:

Programar os controles (Power Macs e Power Focus) para assegurar os ajustes dos valores de torque, velocidade, ângulo e estratégias de aperto. Acompanhar e oferecer suporte nas linhas de montagem para análise e correção de desvios no processo de aperto ou na programação do CLP. Prestar consultoria ao cliente sobre estratégias de aperto, recursos técnicos eletrônicos e programação dos equipamentos, além de fornecer soluções que visem otimizar o processo do cliente. Realizar instalação, programação, manutenção corretiva e preventiva em todos os componentes dos sistemas de aperto. Executar testes de funcionamento e aferição para amostras estatísticas e/ou testes de capacidade. Realizar a calibração dos equipamentos conforme os requisitos da Norma 17.025. Utilizar os sistemas SPIRIT, SGQ Net e OS Eletrônica para controle e finalização dos atendimentos realizados. Gerenciar autonomamente as atividades, além de preencher relatórios e laudos técnicos aplicando os conceitos de Tecnologia de Aperto (Força de União x Atrito, Tipos de Juntas, Aperto nas Unidades: Torque (Nm) e Ângulo (°)) para elaboração. Ministrar treinamentos técnicos para nossos clientes internos e externos. Elaborar um cronograma de manutenção preventiva e calibração para atender aos contratos, bem como planejar a utilização dos recursos necessários: kits de reparo, ferramentas, etc. Apresentar os KPIs mensalmente aos clientes, de acordo com os indicadores de desempenho estabelecidos contratualmente.

Pré-requisitos:

Formação Técnica em Mecatrônica, Eletrônica e áreas afins. Conhecimento das atividades, mesmo que de estágio

Desejável:

.Certificações NR06, NR10, NR12 e NR35

Formação Acadêmica Requerida:

Técnico / Completo / Técnico em Mecatrônica

Superior / Completo / Eletrônica Industrial

Benefícios

Seguro Saúde Unimed, Seguro Dental Bradesco. Seguro de Vida. Vale Refeição. Previdência Privada. Wellhub e TotalPass .Plataforma interna para cursos online e Linkedin Learning. PLR de acordo com as metas estabelecidas em acordo Sindical. Day off no mês do aniversário